Presentación
El Máster en Dirección de Personas en las Organizaciones aspira a formar profesionales que sitúen a las personas en el centro de la organización.
Ejercer el liderazgo supone tener conocimientos sobre áreas específicas: estrategia, finanzas, dirección comercial y análisis de situación de negocio. A lo largo de este programa el alumno desarrolla la perspectiva global de la empresa, necesaria para que el área de dirección de personas contribuya eficazmente a reforzar los objetivos corporativos.
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Título: Máster en Dirección de Personas en las Organizaciones
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Área de Conocimiento: Ciencias Sociales
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Duración: 12 meses
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Créditos ECTS: 90 ECTS
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Campus: Campus Madrid y una semana en el IESE de Barcelona
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Idioma: Castellano e inglés
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Priorizar el papel estratégico de la profesión pasando de la "gestión de recursos humanos" a la "dirección de personas".
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Ofrecer una visión global de la empresa y de los criterios que guían la toma de decisiones.
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Desarrollar la conciencia de crear y mantener una responsabilidad social corporativa y unos comportamientos éticos en la dirección de personas.
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Enseñar los fundamentos antropológicos, psicológicos y sociológicos de la persona que permiten comprender y valorar el comportamiento humano en las organizaciones.
