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ARTÍCULO
Cómo ha afectado la pandemia COVID-19 en la formación de los MIR de Endocrinología y Nutrición. Resultados de una encuesta de la Sociedad Española de Endocrinología y Nutrición
Autores: Zugasti-Murillo, A.; Tejera-Pérez, C. (Autor de correspondencia); Rubio-Herrera, M. A.; Escalada San Martín, Francisco Javier; Ballesteros-Pomar, M. D.; Breton-Lesmes, I.; Dios-Fuentes, E.; Pines-Corrales, P. J.; Hanzu, F. A.
Título de la revista: ENDOCRINOLOGIA DIABETES Y NUTRICION
ISSN: 2530-0180
Volumen: 69
Número: 3
Páginas: 219 - 226
Fecha de publicación: 2022
Lugar: WOS
Resumen:
Introducción La enfermedad COVID-19 se ha convertido en una prioridad para nuestro sistema sanitario. Los MIR de Endocrinología y Nutrición (MIR-EyN) se han integrado en los equipos COVID-19. Se ha diseñado este estudio con el objetivo de analizar el impacto a nivel formativo, laboral y en la salud de los MIR-EyN. Material y métodos Estudio observacional transversal tipo encuesta vía web, dirigida a los MIR-EyN socios de la SEEN, realizado en noviembre de 2020. Se han analizado: variables demográficas, tamaño del hospital de formación en número de camas, alteración de las rotaciones, integración en equipos COVID-19, participación en teleconsulta, actividad científica e impacto sobre la salud física y emocional. Resultados Se han obtenido 87 respuestas (27% de los MIR-EyN); 67,8% mujeres, edad media 28,1 ± 1,8 años, 60% MIR-EyN 4.o año. El 84% ha participado en equipos COVID-19 y el 93% en las consultas telemáticas de su servicio. La mayoría ha visto interrumpidas sus rotaciones. El 97,7% ha participado en reuniones científicas o congresos virtuales y un tercio de ellos ha colaborado en trabajos científicos sobre la COVID-19 en relación con la Endocrinología y Nutrición. La pandemia ha afectado a su estado de ánimo mucho o bastante (75,8%) y opinan que ha impactado de forma negativa a su formación (73,8%). Conclusiones La pandemia por SARS-CoV-2 ha comprometido la formación, la actividad laboral y la salud de los MIR-EyN. Se han integrado tanto en equipos COVID-19 como en la actividad reestructurada de sus servicios. Sin embargo, han conseguido mantener la formación en formato virtual y participado en trabajos científicos.