Plan de estudios

El plan de estudios se articula en cuatro módulos:

  • A. Fundamentos de la dirección (18 créditos)

    En este módulo se desarrollan competencias directivas y sus materias se imparten en los primeros meses del curso. Son fundamentales para que los alumnos, trabajando en grupo, las pongan posteriormente en práctica al resolver problemas concretos de gestión.

    - Liderazgo y personas (6 ECTS):

    • Identidad y Gobierno Corporativo

    • Dirección de Personas

    • Ética y RSC 

    Estrategia (4,5 ECTS):

    • ASN

    • Dirección general

    • Dirección estratégica de la comunicación

    • Operaciones

    - Contabilidad y finanzas (4 ECTS):

    • Contabilidad y Finanzas

    • Dirección Financiera

    - Marketing (3,5 ECTS): 

    • Dirección Comercial

    • Marketing

  • B. Gestión de los Intangibles (21 créditos)

    Este módulo, que ocupa la parte central del curso, con base en las competencias directivas del módulo anterior, se encarga de desarrollar los conocimientos disciplinares y técnicos de la gestión de los intangibles y la construcción de la reputación.

    - Intangibles (4 ECTS):

    • Gestión de intangibles

    • Evaluación y métricas

    - Reputación (9 ECTS):

    • Fundamentos de la Reputación

    • Branding

    • Stakeholders' management

    • Gestión de Crisis

    Transparencia (4 ECTS):

    • Law & Compliance

    • Reportes integrados

    Narrativas (4 ECTS):

    • Análisis del discurso

    • Discurso corporativo

  • C. Inteligencia social (15 créditos)

    Este módulo aporta un conocimiento diferencial, ya que busca proporcionar al alumno conocimientos y herramientas para gestionar la relación de las instituciones con las sociedades cada vez más complejas y en profunda transformación en las que estas operan. Se trata de adquirir las categorías teóricas de análisis que, desde planteamientos interdisciplinares, sean más útiles para entender las sociedades contemporáneas; por otro lado, es preciso conocer metodologías innovadoras e incisivas que permitan identificar y comprender las tendencias sociales. Este módulo se impartiría en colaboración con el Instituto Cultura y Sociedad.

    - Psicosociología (5 ECTS):

    • Desafíos sociales

    • Neurociencia y etnografía

    - Economía Política (5 ECTS):

    • Geopolítica

    • Desafíos de la Economía

    Tecnología (5 ECTS):

    • Conferencia

    • Big Data

    • Analítica web

    • Internet de las cosas & Inteligencia Artificial

  • D. Trabajo Fin de Máster (6 créditos)

    • Trabajo Fin de Máster

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Jorge Aliende
Responsable de Admisión y Proyectos. Programas Máster | Madrid
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