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El 100% de los alumnos de los másteres de Derecho está realizando prácticas

En el 97% de los casos, son remuneradas

04 | 10 | 2021

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El 100% de los alumnos que cursaron alguno de los másteres de la Facultad de Derecho el curso pasado están realizando prácticas y en el 97% de los casos son remuneradas. Pese a las circunstancias impuestas por la pandemia, en julio todos los estudiantes de posgrado habían conseguido un puesto de trabajo. Por tipo de firma, 42 alumnos se han incorporado a despachos nacionales y otros 27 lo han hecho en firmas internacionales. En el 78% de los casos, los alumnos fueron seleccionados por alguno de los 25 despachos con mayor facturación en España.

Estos son algunos de los datos que se desprenden del último informe de empleabilidad elaborado por la Facultad de Derecho correspondiente al curso 20-21, que se presentó recientemente en la Jornada con directores de Recursos Humanos de Despachos de Abogados en el campus de Madrid.

Según el informe, en el doble Máster de Acceso a la Abogacía y Asesoría Fiscal; en el Máster de Asesoría Fiscal y en el doble Máster de Acceso a la Abogacía y Derecho de Empresa, el cien por cien de las prácticas son remuneradas y en la mayoría de los casos superan los 700 euros. En el Máster en Derecho de Empresa, dos de cada tres prácticas son remuneradas, con un salario igual o superior a 500 euros.

En cuanto al perfil de la promoción, de los 70 alumnos, 36 eran mujeres y 34 hombres: 61 alumnos nacionales y 9, internacionales. La mayoría de los estudiantes cursaron el doble Máster de Acceso a la Abogacía y Máster Universitario de Derecho de Empresa (44); y otros 18 realizaron el Máster de Acceso a la Abogacía con el Máster en Asesoría Fiscal. 8 alumnos cursaron el máster de especialización: 6, el Máster en Derecho de Empresa y 2, el Máster en Asesoría Fiscal. 

39 despachos en los procesos On Campus

La misión del servicio de carreras profesionales de la facultad es proporcionar a los alumnos el conjunto de herramientas necesarias para dirigir su desarrollo profesional y promover el contacto entre reclutadores, alumnos y antiguos alumnos. Se organizan presentaciones y procesos on campus, agendas cruzadas, para facilitar que los alumnos participen en la selección de las principales firmas jurídicas.

El curso pasado 39 despachos participaron en estos procesos de selección que tuvieron lugar en noviembre y enero. El servicio de carreras profesionales pone a disposición de los despachos una aplicación informática creada para la Universidad (el CV Book) que recoge el perfil profesional de todos los alumnos de la promoción. Los despachos seleccionan los perfiles de su interés y los invitan a sus procesos de selección.

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