Un evento, impulsado por la Universidad de Navarra, DIRSE, Cuatrecasas y enClave de Personas, donde se desvelaron los temas que más preocupan a los directivos de dichas áreas, divididos en tres mesas redondas: (Medio Ambiente) presencialismo, trabajo remoto y transición a modelo híbridos; (Social) salud y seguridad, inclusión y diversidad y bienestar de los empleados; (Gobierno Corporativo) derechos humanos y diligencia debida en la cadena de valor, trabajo decente y subcontratación /deslocalización.

Compartimos la entrevista a Lara Vivas, socia de Cuatrecasa, quien introdujo la mesa: "Recursos Humanos e impacto social: el impacto de la tecnología en la salud y el bienestar del capital humano". Detalló la importancia de hacer vínculos entre distintas empresas para atacar los cambios que se presentan ahora mismo en las empresas…